Haben Sie Lust in einem engagierten Team mitzuwirken?
Arbeiten Sie gerne eigenverantwortlich?
… dann kommen Sie zu uns!
Die Stadt Schwentinental sucht zum 01.September 2025 für die Grundschule am
Schwentinepark
eine*n Schulsozialarbeiter*in (m/w/d)
Die Stadt Schwentinental mit ihren rund 14.000 Einwohner*innen ist eine dynamische
und wirtschaftlich wachsende Stadt im Kreis Plön, die durch ihre Lage am
Landschaftsschutzgebiet der Schwentine sowie drei Schulen, Kindertagesstätten,
Kultur-, Fortbildungs- und Sporteinrichtungen, eine hohe Lebensqualität und
gleichzeitig eine gute Verkehrsanbindung an die Landeshauptstadt Kiel und die
Nachbarstadt Preetz bietet.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Schwerpunkte:
➢ Krisenintervention
➢ Sozialpädagogische Einzelbetreuung und die Betreuung kleiner
Schülergruppen
➢ Vernetzungsarbeit Jugendhilfeeinrichtungen
➢ Präventionsarbeit und Konfliktvermittlung
➢ Beratung der Lehrkräfte in sozialpädagogischen Themen
➢ Elternarbeit
Wir erwarten:
➢ Erfolgreicher Abschluss als Dipl. Sozialpädagoge/Sozialpädagogin bzw. Dipl. Sozialarbeiter*in, Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder alternativ eine andere pädagogische Ausbildung
➢ Kommunikationsfähigkeit und Kompromissbereitschaft
➢ Beratungskompetenz im Hinblick auf alle am Schulleben Beteiligten
➢ Eigenverantwortliches Arbeiten und außergewöhnliches Engagement
Wir bieten:
➢ Unbefristetes Arbeitsverhältnis
➢ Teilzeitbeschäftigung, 15,0 Stunden/Woche gemäß Tarifvertrag für den
öffentlichen Dienst (TVöD)
➢ Eingruppierung je nach persönlicher Voraussetzung und einer vollständigen
Übertragung der Aufgaben bis zur Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für
den öffentlichen Dienst (TVöD), insbesondere nach dem Tarifvertrag für den
Sozial- und Erziehungsdienst.
➢ Möglichkeit der Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öffentlichen
Dienst erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung
➢ Betriebliches Gesundheitsmanagement
o Hansefit Kooperation
➢ Eigenverantwortlichen Arbeitsbereich
➢ Leistungsorientierte Bezahlung
➢ Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
➢ Jahressonderzahlung (kombiniertes Urlaubs-/Weihnachtsgeld)
➢ Großzügigen Gleitzeitrahmen
➢ Gute sachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
➢ Zusätzliche Altersversorgung bei der VBL
➢ Vermögenswirksame Leistungen
➢ Zuschuss zum ÖPNV-Ticket/Zuschuss beim Erwerb eines Fahrrades
➢ Jobticket
➢ Fahrradleasing
➢ Möglichkeit der Entgeltumwandlung für die private Altersvorsorge
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 08.06.2025.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – bestehend aus einem
Motivationsschreiben sowie einem detaillierten Lebenslauf mit lückenloser
Tätigkeitsfolge – in einer PDF-Datei per E-Mail. Bitte beachten Sie, dass Ihre
Bewerbung im Rahmen des Auswahlverfahrens nur berücksichtigt werden kann, wenn
vollständige Bewerbungsunterlagen, d.h. Motivationsschreiben und Lebenslauf,
eingereicht werden. Wünschenswert ist zudem die Übersendung vorhandener Qualifikationsnachweise und Zeugnisse. Außerdem interessiert uns, wie oder über welchen Weg Sie auf diese Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind.
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Kemper unter der Rufnummer 04307 811-237,
E-Mail: dirk.kemper@stadt-schwentinental.de zur Verfügung. Bei Fragen zum
Bewerbungsverfahren hilft Ihnen Frau Schell gerne weiter unter der Rufnummer
04307 811-222, E-Mail: galina.schell@stadt-schwentinental.de.
Stadt Schwentinental
Der Bürgermeister
Theodor-Storm-Platz 1
24223 Schwentinental
personalstelle@stadt-schwentinental.de
Hinweis: Auf die Zusendung von Zwischenbescheiden wird verzichtet.
